Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Полная занятость, полный день
Должностные обязанности:
• Составление устава проекта.
• Совместное с системным архитектором составление план по подготовке и внедрению проекта, определение контрольных точек.
• Оценка продолжительности этапов работ.
• Контроль выполнения плана работ (как по срокам, так и по бюджету).
• Оценка необходимых ресурсов.
• Контроль границ проекта в соответствии с договором, управление изменениями.
• Анализ рисков, планирование и реализация предупредительных и корректирующих мероприятий по уклонению от возникающих рисков.
• Участие во всех взаимодействиях с Заказчиком.
• Составление и защита перед Заказчиком «План управления проектом».
• Организация и сопровождение согласования проектной документации.
• Своевременное отслеживание возникновения дополнительных потребностей Заказчика.
• Решение конфликтных ситуаций с Заказчиком.
• Постановка задач членам проектной команды, контроль их исполнения.
• Контроль процесса подготовки и качества документации.
• Проведение внутренних и внешних статусов по проекту.
• Координация работы всех членов проектной команды, предоставление необходимой информации.
• Определение способа организации работ, количества командировок, количества ресурсов необходимых для осуществления проекта в заданные договором сроки и бюджет.
• Взаимодействует с руководителями структурных подразделений по процедурам управления ресурсами проекта (привлечение, замена, вывод).
Требования:
• Высшее техническое или экономическое образование;
• Стаж работы — не менее 5 лет в соответствующей должности в сфере консалтинга и разработки программного обеспечения (ПО);
• Успешный опыт участия в качестве руководителя не менее чем в трех проектах;
• Опыт управления командой более 4 человек;
• Знание и успешная практика применения методик по управлению проектами;
• Знание и успешная практика применения общеизвестных систем по управлению проектами;
• Знание методологии и стандартов разработки и внедрения автоматизированных систем;
• Знание не менее двух функциональных областей (торговля, склад, бухгалтерия и т.п.);
• Знание архитектуры продуктов 1С и транспорта (шины) обмена данными;
• Состав и порядок оформления технической и проектной документации, требования ГОСТов;
• Хорошие навыки коммуникации, хорошо развитую правильную речь;
• Личные качества: лидерские компетенции, проактивная жизненная позиция, высокая самоорганизация, коммуникационные навыки, скорость мышления и переключения, умение работать в команде.
Условия работы:
• Официальное трудоустройство, в соответствии с трудовым законодательством РФ.
• Условия по заработной плате обсуждаются по итогам собеседования.
• Программа ДМС после испытательного срока.
• Возможность работать и развиваться в стабильной и успешной команде профессионалов.
• Комфортабельный офис в шаговой доступности от ст. м. Динамо. (возможен смешанный формат работы).
• Составление устава проекта.
• Совместное с системным архитектором составление план по подготовке и внедрению проекта, определение контрольных точек.
• Оценка продолжительности этапов работ.
• Контроль выполнения плана работ (как по срокам, так и по бюджету).
• Оценка необходимых ресурсов.
• Контроль границ проекта в соответствии с договором, управление изменениями.
• Анализ рисков, планирование и реализация предупредительных и корректирующих мероприятий по уклонению от возникающих рисков.
• Участие во всех взаимодействиях с Заказчиком.
• Составление и защита перед Заказчиком «План управления проектом».
• Организация и сопровождение согласования проектной документации.
• Своевременное отслеживание возникновения дополнительных потребностей Заказчика.
• Решение конфликтных ситуаций с Заказчиком.
• Постановка задач членам проектной команды, контроль их исполнения.
• Контроль процесса подготовки и качества документации.
• Проведение внутренних и внешних статусов по проекту.
• Координация работы всех членов проектной команды, предоставление необходимой информации.
• Определение способа организации работ, количества командировок, количества ресурсов необходимых для осуществления проекта в заданные договором сроки и бюджет.
• Взаимодействует с руководителями структурных подразделений по процедурам управления ресурсами проекта (привлечение, замена, вывод).
Требования:
• Высшее техническое или экономическое образование;
• Стаж работы — не менее 5 лет в соответствующей должности в сфере консалтинга и разработки программного обеспечения (ПО);
• Успешный опыт участия в качестве руководителя не менее чем в трех проектах;
• Опыт управления командой более 4 человек;
• Знание и успешная практика применения методик по управлению проектами;
• Знание и успешная практика применения общеизвестных систем по управлению проектами;
• Знание методологии и стандартов разработки и внедрения автоматизированных систем;
• Знание не менее двух функциональных областей (торговля, склад, бухгалтерия и т.п.);
• Знание архитектуры продуктов 1С и транспорта (шины) обмена данными;
• Состав и порядок оформления технической и проектной документации, требования ГОСТов;
• Хорошие навыки коммуникации, хорошо развитую правильную речь;
• Личные качества: лидерские компетенции, проактивная жизненная позиция, высокая самоорганизация, коммуникационные навыки, скорость мышления и переключения, умение работать в команде.
Условия работы:
• Официальное трудоустройство, в соответствии с трудовым законодательством РФ.
• Условия по заработной плате обсуждаются по итогам собеседования.
• Программа ДМС после испытательного срока.
• Возможность работать и развиваться в стабильной и успешной команде профессионалов.
• Комфортабельный офис в шаговой доступности от ст. м. Динамо. (возможен смешанный формат работы).
